湛江公积金**低缴存基数是多少?有知道的网友吗,麻烦告诉一下,谢谢

热心网友 2013-11-16 浏览:56

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热心网友 2013-11-16

(一)单位和职工调整后的住房公积金月缴存额应分别四舍五入精确到元。


(二)各缴存单位应及时到住房公积金开户银行办理住房公积金缴存基数的调整手续。


(三)单位办理2013年度住房公积金缴存基数调整有关事宜时,应认真核对本单位基本信息、职工姓名和身份证号码,信息有误或已发生变更的应及时办理变更。


(四)各受托银行必须严格执行有关规定,对未办理年度缴存基数调整手续或存有职工月缴存工资基数不符合规定标准范围的单位,不得办理缴存业务。

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热心网友 2013-11-16

一)本市缴存住房公积金的月工资基数按职工本人2012年度的月平均工资总额核定。工资总额按国家统计局《关于工资总额组成的规定》(统制字〔1990〕1号)计算。


(二)本缴存年度(2013年7月1日至2014年6月30日)的月工资基数不得低于本市现行的**低月工资标准(1010元),不得超过本市当地统计部门公布的上一年度职工月平均工资总额的5倍,缴存月工资基数的**高限额分别为:湛江市区19434元;廉江市11622元、雷州市8295元、吴川市9381元、遂溪县11047元、徐闻县10063元。

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热心网友 2013-11-16

根据国务院《住房公积金管理条例》(国务院令第350号)、《转发建设部等三部门关于住房公积金管理若干具体问题指导意见的通知》(粤建房字〔2005〕137号)及本市有关规定,经湛江市住房公积金管理委员会三届一次全体会议讨论通过,现将2012年度住房公积金缴存基数调整有关事项通知如下:


一、调整范围

在湛江市已建立住房公积金制度的单位都应当按规定进行缴存基数的调整工作。


二、调整时间

本年度住房公积金缴存基数调整从2012年7月1日起执行。在缴存年度内,单位和职工个人按核定后的月工资基数和月缴存额缴存住房公积金。


三、调整内容


(一)本市缴存住房公积金的月工资基数按职工本人2011年度的月平均工资总额核定。工资总额按国家统计局《关于工资总额组成的规定》(统制字〔1990〕1号)计算。


(二)本缴存年度的月工资基数不得低于本市现行的**低月工资标准(850元),不得超过本市当地统计部门公布的上一年度职工月平均工资总额的5倍,缴存月工资基数的**高限额分别为:湛江市市区17663元;廉江市10022元、雷州市7299元、吴川市7105元、遂溪县9146元、徐闻县8545元。

职工月平均工资总额(实行年薪制的按月均分)未超过上述限额的,以实际月平均工资总额作为缴存住房公积金的月工资基数;超过上述限额的,以该**高限额作为月缴存基数。

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热心网友 2013-11-16

为了规范住房公积金缴存,维护住房公积金政策的严肃性,切实保护职工的合法权益,我市对住房公积金缴存基数的有关问题作出规范:

一是本市住房公积金的缴存年度为当年的7月1日至次年的6月30日。

二是职工个人住房公积金缴存基数为职工本人上一年度(上年的1月1日至12月31日)月平均工资。
职工缴存的月工资基数不得超过本市当年度的**高缴存基数的上限,不得低于本市规定的**低月工资标准。

三是新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,缴存基数为当月职工本人工资总额;
新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,缴存基数为调入当月职工本人工资总额。

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