公务员住房公积金单位交多少？

　事业单位职工的住房公积金一般是按照职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的8％。?
　　一、住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
　　二、公积金贷款必须连续缴存12个月以上并且贷款时还在连续缴存着。

现在也不比以前了，公务员告别了分房的年代，公务员并不是社会享受福利群体，而是服务群众的群体，没理由占用社会资源。
但一般情况下公务员的公积金缴存比例较高，每个月公积金的扣除比例是工资的15%，根据公积金的政策，国家还要补贴相同数额，也就是说公务员一个月的公积金=工资*30%左右。
且有补充公积金，所以贷款额度相应较高，另外根据地区的不同，有的岗位可能也有房补。相比来讲，公务员的补贴政策还是比较诱人的

缴纳住房公积金，公积金缴存比例均不得低于职工工资的5%，初始建立住房公积金制度的县(市)可适当低于此比例。单位缴存比例**高可以提高到职工工资的15%，个人缴存比例可以提高到职工工资的10%。
根据《北京住房公积金管理委员会关于落实〈住房城乡建设部 财政部 人民银行关于改进住房公积金缴存机制进一步降低企业成本的通知〉的通知》
《北京住房公积金管理中心关于做好降缓缴 跨年清册核定和年度结息对账有关工作的通知》政策
第九条、住房公积金的缴存基数的确定
1、住房公积金缴存基数应按照职工本人上一年度月平均工资确定。
2、新参加工作的职工从参加工作第二个月起开始缴存公积金，新调入的职工从调入单位发放工资之月起缴存住房公积金，住房公积金缴存基数按照职工本人当月工资计算。
3、职工月平均工资按国家统计局《关于认真贯彻执行〈关于工资总额组成的规定〉的通知》（（1990）统计字第1号），及《关于计提职工住房公积金工资基数有关问题的通知》（京财经二〔2001〕1227号）规定列入工资总额统计的项目计算。
2015年10月23日，中国人民银行办公厅印发《中国人民银行关于下调金融机构人民币贷款和存款基准利率并进一步推进利率市场化改革的通知》，决定从2015年10月24日起下调金融机构人民币贷款和存款基准利率，进一步推进利率市场化改革。
下调个人住房公积金存款利率，其中，当年归集的个人住房公积金存款利率维持0.35%不变；上年结转的个人住房公积金存款利率由现行的1.35%下调至1.1%，下调0.25%个百分点，个人住房公积金贷款利率保持不变。