住房公积金扣多少？

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• 132****4815

  公司住房公积金的缴费比例范围是5%-20%，一家公司只能选定一个比例，具体缴费金额是工资乘这个比例，个人支付部分的比例**低是跟公司支付的一样，**高20%。
  按月薪1500，公司选择5%的比例算，公司和个人共支付**低：1500X5%+1500X5%=150；**高：1500X5%+1500X20%=375。
  若是个人选择20%的比例，超过12%的那部分，不免除个人所得税。
  

  查看全文↓ 2018-05-18 14:21:26
• 147****0236

  第一，主要是按照你个人工资基数，对企业一般来讲个人缴10%，公司缴10%，但是不同的企业缴的比例也有所差异，建议你咨询一下人事部门查一下缴纳比例。
  第二，住房公积金是福利，不是必须要缴纳的，有的企业没有住房公积金
  第三，住房公积金缴纳是有上限和下限的，不同的地区和省市是有差异的，建议你在你所在的地区的公积金管理中心缴纳在网上查一下上下限，如果你的工资在此上下限范围内，按照你的工资基数缴纳，如果超出上下限，按照上下限执行 。

  查看全文↓ 2018-05-18 14:21:01
• 156****6986

  1.对职工而言社会保险现在通常说的是"五险一金"，具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保
  险，生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金.
  “住房公积金";具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家
  规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%.所以说
  交住房公积金对职工很划算啊!
  "五险"方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医
  疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险
  0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险.
  2.如果你的工资是1600元的话,你需要承当的各项费用大致如下:
  (1).住房公积金:1600*5%=80元;(有的单位可能要高些,看单位的规定了)
  (2).养老保险金:1600*8%=128元;
  (3).失业险金:1600元*1%=16元;
  (4).医疗保险金:1600元*2%=32元;
  (5).你的工资未超过国家规定的税收线,1600元不交纳税金.
  以上个人费用合计:256元
  3.按照上面的一般规定,你实际到手的工资应当是:1600-256=1344元;

  查看全文↓ 2018-05-18 14:20:49

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• 问 住房公积金每月扣多少
  答

  缴纳住房公积金:公积金缴存比例均不得低于职工工资的5%，初始建立住房公积金制度的县(市)可适当低于此比例。单位缴存比例**高可以提高到职工工资的15%，个人缴存比例可以提高到职工工资的10%;1998年12月15日以后参加工作的职工，单位为其缴存的住房公积金比例**高可以达到职工工资的25%，个人缴存比例不得低于职工工资的10%，但不高于15%。单位如何缴存公积金：老单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，经住房公积金管理中心审核后，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理中心建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况；新单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续；合并、分立、撤销或者破产的单位，应当自发生上述情况之日起30日内由原单位或者清算组织到住房公积金管理中心办理变更登记或者注销登记，并自办妥变更登记或者注销登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件。个人如何缴存公积金：单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续；单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

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• 问 住房公积金个人扣多少
  答

  住房公积金的缴存额等于缴存基数乘以缴存比例。缴存基数一般是职工上一年的月平均工资，缴存比例**低不少于8%，不高于12%。个人和单位是缴纳一样多的，全部计入个人账户，归个人所有。住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。住房公积金的定义包含以下五个方面的涵义：（1）住房公积金只在城镇建立，农村不建立住房公积金制度。（2）只有在职职工才建立住房公积金制度。无工作的城镇居民、离退休职工不实行住房公积金制度。（3）住房公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后，连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内。（4）住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。（5）住房公积金是职工按规定存储起来的专项用于住房消费支出的个人住房储金。

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• 问 住房公积金 扣多少钱呢？怎么计算的呢？
  答

  住房公积金是按员工工资来缴纳的，住房公积金缴存比例分单位比例和个人比例。公司的比例是全单位统一的，个人比例一般与公司的比例相同，但也可以个别人申请调高些。根据住房公积金缴存文件有关规定，单位及个人的住房公积金缴存比例各为5%--12%，由单位和个人根据实际情况自行选择确定；每个单位只能选择一个单位缴存比例，个人缴存比例应当等于或高于单位缴存比例，缴存比例取1%的整数倍。

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• 问 住房公积金是怎么扣的? 住房公积金怎么扣费？
  答

  　　《住房公积金管理条例》 第十六条　职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。 单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。 第十八条　职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。　　第十九条　职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。　　单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。

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• 问 住房公积金怎么扣
  答

  住房公积金是一种专门为房屋而设立的公积金。也就是你每个月存如一定数量的钱到这个基金里面,到你要用的时候按规定对你进行反还。 每个人所扣的公积金是不同的。这和公司的制度和自己的收入有关系。通常是按照公司的规定每月扣除你工资的一部分。并且你交纳了多少,公司还会以公司的名义再给你交纳多少,也就是说,每月存到你公积金里面的钱是你实际交纳的钱的2倍。 这笔钱只有在你买房或者是进行房屋装修的时候才能取出来使用。或者等你退休的时候一次性发放给你。

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