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辞职后社保公积金怎么办? 辞职之后社保和公积金断交有影响吗?

156****8188 | 2018-11-21 09:55:06

已有4个回答

  • 137****1415

    有一定影响,因为社保和公积金会随着你辞职而断交。如果要享受退休后的社保待遇的话肯定影响很大,需要补交的。辞职之后这段期间你可以选择自行缴费,或者找到新单位后转移到新单位让他帮你继续交。中断缴纳社保超多三个月,社保内的医疗保险余额会暂时冻结,直到你日后补交连续缴纳满半年后才可正常使用。原先缴纳的社保会留底的,不会随便注销的。



    扩展资料:

    养老保险必须累计缴够15年,退休后才能享受退休金待遇,对达到国家规定领取养老金待遇的年龄仍在从业,经本人申请,可以继续缴费,延缓享受基本养老待遇。延缓期以年为单位。缴费年龄**长不能超过70周岁。对于缴费年限不足15年的,不发给基础养老金,个人账户全部储存额一次支付给本人,享受一次性养老金待遇。

    医疗保险不能断交,如果断交后在续交的话个人必须得6个月后才能重新享受医疗保险待遇,重新就业人员得公司给缴纳保险的次月才能享受医疗待遇。

    查看全文↓ 2018-11-21 09:55:29
  • 156****4670

    社保和公积金需要转出.

    2.离职后的社会保险:
    (1)办理社保转移手续后,在新单位续保(新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理)。

    (2)办理社保关系转出手续后,以个人身份续保(持身份证和社保卡到社保中心办理)。

    (3)停保一段时间,以后再续保。

    3.辞职后的住房公积金:
    (1)将公积金账户里面的钱提取出来,外地人辞职后提取公积金比较简单,但是本地人不一定能提取,另外部分城市规定,还在本市工作换单位也不可以提取住房公积金,反正要满足相关的公积金提取条件

    (2)办理住房公积金转移《住房公积金管理条例》第15条第2款规定:“单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。”

    (3)离职后公积金帐户暂时会被封存起来,但帐户里的钱还是你的,以后如果重新就业可以用原来的帐户继续缴纳。

    查看全文↓ 2018-11-21 09:55:22
  • 138****3415


    辞职之后公积金和社保怎么办:
    1、养老保险,有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式:一是停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;二是由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算;三是如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位都可以续上,在你退休前永远不会作废。
    2、医疗保险,也有个人账户,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用,但目前暂不能转移,国家已经出台了有关转移办法,今年7月1日起可以实施。
    3、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取失业保险金。
    4、住房公积金,有个人账户,企业和个人缴纳的费用,全部形成个人账户总额,就如同银行的零存整取所有权属个人,辞职后只不过停止了存钱,但账户的钱还是你的,只要符合公积金提取规定,随时可以提取,以后也可以续交,永远不会作废。

    查看全文↓ 2018-11-21 09:55:16
  • 134****3281

    没有影响。只要你不买房,如果有买房需求的话可能公积金贷款会比较麻烦一点,还有比如在一线城市,想办理一线城市的户口,都是对社保有连续缴纳要求的。不过你既然决定考研,等毕业后如果需要大城市户口,可以及时办理人才引进。国家规定,在退休前社保缴纳满15年即可拿到退休金。
    扩展资料:

    社保是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
    社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
    在我国,社会保险 (Social Insurance) 是社会保障体系的重要组成部分,其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外,社会保险是一种缴费性的社会保障,资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳,政府财政给予补贴并承担**终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务,并在符合法定条件的情况下,才能享受相应的社会保险待遇。

    查看全文↓ 2018-11-21 09:55:12

相关问题

  • 办理完的贷款买房会受限制住房公积金在你贷款前必须满足:连续缴存一年的条件。贷款前如果连续6个月没有缴费后视为断续了,不可以贷款,必须等到再连续缴满一年才可以贷款。停了几年后再要贷款,必须等到再连续缴存一年才可以贷款。

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  • 除非你急需钱,否则不建议你找代理公司,它们多是违法操作,一旦被查处,吃亏的是你自己。另外,养老金是可以转移的。但是需要说明一点,养老金和住房公积金一样,都是自己交一部分,公司交另外一部分。如果你想要转移养老金到外地,通常你只能转走自己缴纳的那部分,大概50%左右,企业的那部分可能会被当地政府截留,现在好像有新的政策出台,但是也不是100%能转的。公积金需要你买房子修房子或者租房子的时候可以提出来

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  • 有一定影响,因为社保和公积金会随着你辞职而断交。如果要享受退休后的社保待遇的话肯定影响很大,需要补交的。辞职之后这段期间你可以选择自行缴费,或者找到新单位后转移到新单位让他帮你继续交。中断缴纳社保超多三个月,社保内的医疗保险余额会暂时冻结,直到你日后补交连续缴纳满半年后才可正常使用。原先缴纳的社保会留底的,不会随便注销的。

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  • 辞职了,只要你没有新东家,或是有了新东家,没有继续给你交纳公积金,或是之前公积金,没有办理转移手续,你之前公司会把你公积金账户和资料交到公积金管理中心封存!处于封存状态的公积金账户,你是不能办理公积金提取或是贷款手续的。

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  • 1、辞职后,单位会在自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记,受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。2、员工如有需要可以申请提取公积金。依据《住房公积金管理条例》规定如下:1、第十五条 单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。2、第二十四条 职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;(二)离休、退休的;(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;(四)出境定居的;(五)偿还购房贷款本息的;(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。

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